技能賦能強民生 實干篤行促就業(yè)
——清水縣人社局扎實推進職業(yè)技能培訓(xùn)工作
為深入實施“技能照亮前程”培訓(xùn)行動，扎實做好農(nóng)民工就業(yè)增收工作，清水縣人社局堅持早謀劃、早動員、早部署、早安排，搶抓春節(jié)期間農(nóng)民工集中返鄉(xiāng)黃金窗口期，精準開展需求摸底，嚴把培訓(xùn)質(zhì)量關(guān)口，科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)工種，全縣就業(yè)技能培訓(xùn)工作全面展開，掀起“學(xué)技能、強本領(lǐng)、促就業(yè)”的熱潮。
高位統(tǒng)籌，謀劃部署“早”字當頭。人社局始終堅持“早謀劃、早部署、早落實”的工作理念，搶抓春節(jié)期間外出務(wù)工人員集中返鄉(xiāng)、群眾賦閑在家的黃金時機，提前啟動年度職業(yè)技能培訓(xùn)工作，打破“坐等報名”的被動模式，主動出擊、靠前服務(wù)。培訓(xùn)前，聯(lián)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)站、培訓(xùn)機構(gòu)，制定詳細培訓(xùn)方案，篩選優(yōu)質(zhì)授課師資，規(guī)劃實訓(xùn)場地，明確培訓(xùn)內(nèi)容與時間節(jié)點，確保培訓(xùn)工作有序高效推進。針對電工、叉車司機等需專項考核的工種，提前對接考核機構(gòu)，打通“培訓(xùn)+考證”綠色通道；針對中式烹調(diào)師等實操性強的工種，提前籌備實訓(xùn)設(shè)備與食材，讓學(xué)員實現(xiàn)“即學(xué)即練”。截至目前，全縣已在紅堡、金集、郭川、白沙、新城等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展培訓(xùn)22期931人，以早行動贏得培訓(xùn)主動權(quán)，讓群眾在農(nóng)閑時節(jié)“充電蓄能”，為后續(xù)就業(yè)做好充分準備。
嚴管嚴控，培訓(xùn)質(zhì)量“優(yōu)”字為要。嚴格培訓(xùn)學(xué)校準入標準，通過公開遴選，擇優(yōu)確定師資力量強、培訓(xùn)經(jīng)驗豐富、群眾口碑好的培訓(xùn)機構(gòu)承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)。制定嚴格的培訓(xùn)管理制度，對培訓(xùn)教學(xué)計劃、師資配備、課程設(shè)置、實操演練等環(huán)節(jié)進行全程監(jiān)管，確保培訓(xùn)內(nèi)容貼合崗位需求、教學(xué)質(zhì)量達標過硬。推行“理論講解+現(xiàn)場示范+分組實操”的教學(xué)模式，邀請行業(yè)專家、技術(shù)能手授課，重點強化實操訓(xùn)練，讓學(xué)員真正掌握實用技能。同時，簡化鑒定流程、縮短拿證周期，讓學(xué)員培訓(xùn)結(jié)束后能快速通過鑒定、取得職業(yè)資格證書，切實將“技能證書”轉(zhuǎn)化為“就業(yè)憑證”，進一步提升學(xué)員就業(yè)競爭力，推動技能培訓(xùn)成果真正落地見效，截至目前，已開展技能鑒定10期289人。
精準對接，工種設(shè)置“實”字托底。深化“崗位需要+技能培訓(xùn)+技能評價+就業(yè)服務(wù)”四位一體培訓(xùn)模式，堅持“以需定訓(xùn)、以訓(xùn)促就業(yè)”，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)前期摸底的培訓(xùn)需求，結(jié)合本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展和省內(nèi)外企業(yè)用工需求，科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)工種。重點開設(shè)中式烹調(diào)師、中式面點師、家政服務(wù)員、養(yǎng)老護理員、電工、叉車司機、無人機駕駛、果樹工、中藥材種植員等市場需求大就業(yè)前景好的工種，涵蓋服務(wù)類、技能類、農(nóng)業(yè)類等多個領(lǐng)域，實現(xiàn)培訓(xùn)工種與就業(yè)需求的精準對接。推行“訂單式”“定向式”培訓(xùn)，提前對接省內(nèi)外優(yōu)質(zhì)企業(yè)，簽訂就業(yè)意向協(xié)議，確保學(xué)員“學(xué)有所成、訓(xùn)后能就業(yè)”。
靶向輸出，就業(yè)銜接“準”字發(fā)力。堅持“培訓(xùn)一人、就業(yè)一人、增收一戶”目標，把技能培訓(xùn)與勞務(wù)輸轉(zhuǎn)、崗位推薦緊密結(jié)合，同步推進、同步落實。縣人社局提前與省內(nèi)外優(yōu)質(zhì)企業(yè)、重點用工單位建立長期穩(wěn)定合作關(guān)系，深入摸排企業(yè)用工缺口，精準梳理崗位供給清單，實現(xiàn)電工、叉車司機等培訓(xùn)專業(yè)與就業(yè)崗位的精準匹配。對培訓(xùn)合格、取得職業(yè)資格證書或特種作業(yè)操作證的學(xué)員，第一時間開展崗位推薦、面試組織、點對點輸送等全流程服務(wù)，通過專場招聘會、直播帶崗、勞務(wù)品牌推介等多種形式，搭建高效就業(yè)對接平臺甘肅人社廳。建立就業(yè)跟蹤服務(wù)機制，對上崗學(xué)員進行定期回訪，協(xié)調(diào)解決用工糾紛、崗位調(diào)整等問題，確保學(xué)員結(jié)業(yè)即上崗、培訓(xùn)即就業(yè)，真正把技能培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為實實在在的就業(yè)收入，切實打通技能培訓(xùn)到穩(wěn)定就業(yè)的“最后一公里”。
氛圍濃厚，學(xué)員參與“熱”字凸顯。由于培訓(xùn)工種精準、教學(xué)質(zhì)量過硬、就業(yè)保障有力，全縣就業(yè)技能培訓(xùn)得到了返鄉(xiāng)農(nóng)民工的廣泛認可和積極參與。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)點座無虛席，學(xué)員們學(xué)習(xí)熱情高漲，課堂上認真聽講、積極提問，實操課上刻苦練習(xí)、相互交流，形成了比學(xué)趕超、爭當技能能手的良好氛圍�！罢赓M培訓(xùn)，還包教包會包推薦工作，這樣的好事我們肯定積極參加！”參訓(xùn)學(xué)員紛紛表示，將珍惜此次培訓(xùn)機會，努力掌握一技之長，為今后穩(wěn)定就業(yè)、增收致富打下堅實基礎(chǔ)。
下一步，清水縣人社局將持續(xù)推進就業(yè)技能培訓(xùn)工作，不斷優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容、創(chuàng)新培訓(xùn)方式、提升培訓(xùn)質(zhì)效，完善“培訓(xùn)—認證—就業(yè)—跟蹤”全鏈條服務(wù)，全力推動培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為就業(yè)實效，為全縣鄉(xiāng)村振興和經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展注入強勁技能人才動力。
（來源：清水縣融媒體中心 轉(zhuǎn)載：康翠霞） |
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