| 吳德剛在全省領(lǐng)導(dǎo)干部“富民興隴”系列講座上作專題報(bào)告——
為轉(zhuǎn)型跨越富民興隴提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證
政治路線決定之后，干部就是決定因素。全面貫徹落實(shí)黨的十八大作出的各項(xiàng)戰(zhàn)略部署，必須堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，切實(shí)加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平。
一、認(rèn)真總結(jié)成績(jī)經(jīng)驗(yàn)，把握推進(jìn)組織工作科學(xué)化的內(nèi)在規(guī)律
全國(guó)組織工作的成就
黨的十七大以來，各級(jí)黨委和組織部門圍繞中心、服務(wù)大局，主動(dòng)作為、勇于承擔(dān)，高度負(fù)責(zé)、狠抓落實(shí)，組織工作在改革中推進(jìn)、在繼承中發(fā)展，取得了顯著成效。
一是堅(jiān)持用馬克思主義中國(guó)化最新成果武裝全黨，創(chuàng)造性地開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，大幅度提高黨員干部素質(zhì)工作富有成效，黨的思想理論建設(shè)取得豐碩成果。
二是堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先�?biāo)準(zhǔn)，牢固樹立正確用人導(dǎo)向，順利完成地方班子換屆，培養(yǎng)造就了一大批適應(yīng)科學(xué)發(fā)展需要的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人才，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)取得重大進(jìn)展。
三是堅(jiān)持解放思想不停步，以改革創(chuàng)新精神積極推進(jìn)干部人事制度改革，著力破解組織工作難題，選人用人公信度大幅提升。
四是堅(jiān)持抓基層、打基礎(chǔ)不放松，全面推進(jìn)基層黨建工作創(chuàng)新，基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到新加強(qiáng)，黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)更加堅(jiān)實(shí)牢固。
五是堅(jiān)持黨管人才原則，以重大人才政策和人才工程為抓手，大力推進(jìn)人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，人才工作向縱深拓展。
（圖為天水分會(huì)場(chǎng)）
甘肅組織工作的創(chuàng)新與成績(jī)
黨的十七大以來，在中組部的有力指導(dǎo)和省委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全省組織工作堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平為目標(biāo)，緊緊圍繞轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展大局，積極推動(dòng)工作理念、制度機(jī)制、工作布局、方式方法的創(chuàng)新，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)、人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)都取得了新的成效。
一是堅(jiān)持以省、市、縣、鄉(xiāng)換屆為契機(jī)，以樹立正確用人導(dǎo)向?yàn)楦�，以選準(zhǔn)用好黨政正職為核心，以嚴(yán)肅換屆紀(jì)律為保障，以科學(xué)統(tǒng)籌為手段，保證了換屆工作健康平穩(wěn)有序，各級(jí)班子的戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)。
二是堅(jiān)持以制度機(jī)制創(chuàng)新為動(dòng)力，大力加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)，規(guī)范完善干部提名方式，探索建立科學(xué)發(fā)展業(yè)績(jī)考核評(píng)價(jià)體系，選人用人質(zhì)量和水平不斷提高。
三是堅(jiān)持以強(qiáng)基固本為根本，深入推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動(dòng)，深化“雙培雙帶”工程，全面推廣民情流水線工程，基層黨建工作整體水平不斷提高。
四是堅(jiān)持以為民服務(wù)破解難題為重點(diǎn)，著力解決制約發(fā)展的突出問題和關(guān)乎民生的難點(diǎn)問題，推動(dòng)行業(yè)作風(fēng)和干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，加強(qiáng)理論創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，在全社會(huì)形成了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好風(fēng)氣。
五是圍繞落實(shí)中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃實(shí)施重點(diǎn)人才項(xiàng)目，圍繞解決金融等人才瓶頸問題引進(jìn)急需緊缺人才，圍繞優(yōu)化用人環(huán)境創(chuàng)新人才政策，人才服務(wù)發(fā)展的支撐力進(jìn)一步增強(qiáng)。
六是堅(jiān)持以錘煉黨性轉(zhuǎn)變作風(fēng)為抓手，在全省組織系統(tǒng)堅(jiān)持不懈地開展“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)，大力開展組織部長(zhǎng)和組工干部下基層活動(dòng)，扎實(shí)開展組織系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，樹立了組工干部的良好形象。
二、深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，把握推進(jìn)組織工作科學(xué)化的目標(biāo)要求
做到五個(gè)牢牢把握
十八大站在歷史和戰(zhàn)略的高度，旗幟鮮明地提出了全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平的重大戰(zhàn)略任務(wù)，并就黨的建設(shè)的目標(biāo)、總體布局和主要任務(wù)作出一系列新的部署，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)，切實(shí)貫徹落實(shí)到黨的建設(shè)各項(xiàng)工作中去。
一要牢牢把握黨的建設(shè)的主線。十八大把黨的純潔性建設(shè)與執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性建設(shè)并列為黨的建設(shè)主線，顯示了我們黨黨要管黨、從嚴(yán)治黨的決心。
二要牢牢把握黨的建設(shè)的新目標(biāo)。十八大明確提出建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨的目標(biāo)，這是馬克思主義政黨學(xué)說的新發(fā)展，對(duì)今后黨的建設(shè)的工作思路、工作方式都提出了新的要求。
三要牢牢把握黨的建設(shè)的總體布局。十八大提出要全面推進(jìn)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)。五位一體的總體布局是在黨的建設(shè)偉大實(shí)踐中不斷完善和拓展的，既體現(xiàn)了黨的建設(shè)一以貫之的成功經(jīng)驗(yàn)，又體現(xiàn)了新的歷史條件下與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代要求。
四要牢牢把握增強(qiáng)“四自能力”的新要求。我們黨是一個(gè)勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)、依靠自身力量修正錯(cuò)誤的黨，增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，是新形勢(shì)下保持黨的先進(jìn)性和純潔性的根本途徑。
五要牢牢把握黨的建設(shè)的新任務(wù)。十八大從當(dāng)前亟須解決的問題出發(fā)，從理想信念、黨群關(guān)系、黨內(nèi)民主、干部人事制度改革、黨管人才、基層組織建設(shè)、反腐倡廉、黨的紀(jì)律等八個(gè)方面，強(qiáng)調(diào)了黨的建設(shè)的工作重心，體現(xiàn)了強(qiáng)烈的憂患意識(shí)，體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)。
三、緊貼黨的建設(shè)總體部署，完善推進(jìn)組織工作科學(xué)化的思路舉措
基本思路
組織工作貫徹落實(shí)十八大精神的基本思路是：深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)為主線，堅(jiān)持憑德才、憑業(yè)績(jī)、憑公論選用干部的正確導(dǎo)向，下功夫提升領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍推動(dòng)轉(zhuǎn)型跨越能力，下功夫打造學(xué)習(xí)型服務(wù)型創(chuàng)新型基層黨組織，下功夫強(qiáng)化人才隊(duì)伍支撐保障作用，著力在貫徹省委決策部署、服務(wù)轉(zhuǎn)型跨越上靠實(shí)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)抓好落實(shí)，以改革創(chuàng)新精神破解難題，不斷提高組織工作科學(xué)化水平，努力為建設(shè)幸福美好新甘肅提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
五項(xiàng)重點(diǎn)工作
當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，主要抓好五項(xiàng)重點(diǎn)工作。
一是大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，切實(shí)把廣大黨員干部的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到十八大精神上來，著力為推動(dòng)轉(zhuǎn)型跨越凝心聚力。下大力抓好理論武裝，引導(dǎo)廣大黨員進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、宗旨意識(shí)、使命意識(shí)；下大力抓好管理監(jiān)督，全面落實(shí)從嚴(yán)管理要求，引導(dǎo)廣大黨員干部注重道德修養(yǎng)，模范踐行共產(chǎn)黨人的高尚品質(zhì)；下大力抓好作風(fēng)建設(shè)，扎扎實(shí)實(shí)開展好以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)；下大力抓好能力建設(shè)，不斷提高干部的研究謀劃、開放開發(fā)、駕馭全局、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和執(zhí)行落實(shí)能力。
二是以牢牢樹立正確用人導(dǎo)向?yàn)楹诵�，以完善干部選拔任用機(jī)制為突破口，著力為轉(zhuǎn)型跨越富民興隴打造堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體和骨干隊(duì)伍。堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先�?biāo)準(zhǔn)，用正確的導(dǎo)向選拔干部，用科學(xué)的機(jī)制識(shí)別干部，用完善的制度考核干部，旗幟鮮明地選拔一身正氣、靠得住的人，敢闖敢干、善成事的人，無私奉獻(xiàn)、貢獻(xiàn)大的人，群眾公認(rèn)、口碑好的人，引導(dǎo)廣大干部勤勤懇懇干工作、踏踏實(shí)實(shí)作奉獻(xiàn)。
三是全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制，以建設(shè)學(xué)習(xí)型服務(wù)型創(chuàng)新型黨組織為目標(biāo)，進(jìn)一步夯實(shí)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的組織基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。著力抓工作覆蓋面的拓展延伸，推進(jìn)黨的組織和工作覆蓋“縱向到底、橫向到邊”；著力抓基本建設(shè)的鞏固提升，確保每個(gè)基層組織有陣地活動(dòng)、有場(chǎng)所辦公、有經(jīng)費(fèi)保障；著力抓先鋒引領(lǐng)作用的充分發(fā)揮，督促和引導(dǎo)廣大基層組織和黨員干部主動(dòng)作為、積極作為。
四是堅(jiān)持黨管人才原則，著力提高人才貢獻(xiàn)率，為轉(zhuǎn)型跨越提供強(qiáng)大人才支撐。進(jìn)一步樹立人才優(yōu)先發(fā)展理念，把人才優(yōu)先發(fā)展的要求具體化、政策化、項(xiàng)目化，把人才優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略部署落實(shí)到推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的全過程；緊緊圍繞實(shí)施“3341”項(xiàng)目工程，大力引進(jìn)高科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需緊缺人才和具有領(lǐng)軍作用的學(xué)科帶頭人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，以此帶動(dòng)新興產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)行業(yè)跨越發(fā)展；以15個(gè)“人才特區(qū)”試點(diǎn)為抓手，逐步完善人才成長(zhǎng)發(fā)展的政策機(jī)制環(huán)境，提升人才創(chuàng)業(yè)吸引力。
五是切實(shí)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)，著力打造一支為民務(wù)實(shí)清廉的組工干部隊(duì)伍。加強(qiáng)黨性建設(shè)，弘揚(yáng)政治堅(jiān)定、公道正派、廉潔勤奮、求實(shí)創(chuàng)新的組工傳統(tǒng)；加強(qiáng)能力建設(shè)，引導(dǎo)組工干部向基層學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)；加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，深化“千名組工干部進(jìn)千鄉(xiāng)入千村聯(lián)千戶”活動(dòng)，進(jìn)一步弘揚(yáng)高度負(fù)責(zé)、真抓實(shí)干、一抓到底的作風(fēng)；加強(qiáng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍。
（圖為天水分會(huì)場(chǎng)）
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