麥積區(qū)把落實黨建工作責任制的重點放在制度建設(shè)上，在推行基層黨建工作月例會，落實黨委書記抓黨建工作述職、測評制度的基礎(chǔ)上，今年又實行基礎(chǔ)黨建工作鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委街道黨工委書記項目制度，有力地促進了基層黨建工作。
一是突出特色“命題”。年初，結(jié)合省市基層組織建設(shè)工作要點，采取專題調(diào)研、座談討論等方式對全區(qū)基層黨建重點工作進行論證，篩選出具有創(chuàng)新型的黨建工作項目，以“立項”的方式將其具體化、目標化，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委街道黨工委書記黨建工作項目，由他們具體負責實施。今年共確定創(chuàng)先爭優(yōu)“五項活動”、黨組織設(shè)置方式創(chuàng)新等10個黨建工作項目，與相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、街道黨工委書記簽訂了目標管理責任書。
二是強化措施“答題”。在落實黨建工作項目中，區(qū)委常委結(jié)合分管工作包抓負責，協(xié)調(diào)解決黨建工作項目推進過程中遇到的各種困難和問題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、街道黨工委書記從謀劃思路、研究措施、解決問題、總結(jié)提升各個環(huán)節(jié)親自抓、負總責，并做到“五個明確”，即：明確項目推進計劃、明確預期目標、明確工作措施、明確質(zhì)量標準、明確時限要求，確保黨建工作項目扎實有序推進。
三是加強督促“考題”。對黨建工作項目進行跟蹤管理，作為黨委書記黨建工作述職評議的主要內(nèi)容之一。區(qū)委組織部對每個項目進展情況進行定期不定期的督查指導，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見，并建立管理臺帳。對落實黨建工作項目中的好經(jīng)驗、好做法及時在《麥積黨建網(wǎng)》、《麥積區(qū)政府網(wǎng)》等媒體上進行宣傳，對落實不力的予以通報。 年終，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、街道黨工委書記、副書記、組織干事現(xiàn)場觀摩交流，進行評價打分，對有影響、有亮點、有成果的進行全面推廣，全區(qū)基層黨建工作形成了以點帶面，不斷創(chuàng)新、整體推進的的良好局面。
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