【本報訊】今年以來,清水縣進一步貫徹落實“勞動者自主擇業(yè),市場調(diào)節(jié)就業(yè),政府促進就業(yè)”的就業(yè)方針,建立和完善以市場為導(dǎo)向的就業(yè)機制,以開發(fā)就業(yè)崗位和落實優(yōu)惠政策為重點,積極實施再就業(yè)援助工程,推動全縣就業(yè)和再就業(yè)工作凸顯十大成效,促進了社會和諧。
一是全面落實鼓勵、扶持和引導(dǎo)個體、私營等非公有經(jīng)濟發(fā)展的方針政策,積極發(fā)展第三產(chǎn)業(yè),推動第三產(chǎn)業(yè)和多種所有制經(jīng)濟在發(fā)展中廣開就業(yè)門路。
二是引導(dǎo)下崗失業(yè)人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,借清水經(jīng)濟跨越式發(fā)展的良好勢頭,通過調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)實現(xiàn)再就業(yè)。截至目前,全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)1048人,占目標(biāo)任務(wù)的61%。
三是堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)和政府引導(dǎo)、市場推動、能人帶動、基地拉動的工作思路和方式,在轉(zhuǎn)移上下功夫,促進下崗失業(yè)人員再就業(yè),實現(xiàn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)412人,占目標(biāo)任務(wù)的58%,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.77%以內(nèi)。
四是依托社區(qū)勞動保障平臺,瞄準(zhǔn)環(huán)衛(wèi)、城管及社區(qū)服務(wù)發(fā)展需求,開發(fā)公益性崗位280個,占目標(biāo)任務(wù)的147.3%,使273名城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員及“4050”就業(yè)困難對象實現(xiàn)了再就業(yè)。
五是積極開展再就業(yè)培訓(xùn),努力提高下崗失業(yè)人員的勞動技能,天水農(nóng)校、陽光培訓(xùn)學(xué)校和就業(yè)培訓(xùn)中心聯(lián)合辦學(xué),實施再就業(yè)培訓(xùn)9期987人,占目標(biāo)任務(wù)的52%。
六是積極開展了“民營企業(yè)招聘周”活動,邀請縣內(nèi)外企業(yè)的經(jīng)理、廠長,農(nóng)校、職校的學(xué)生,全縣零就業(yè)人員參加了啟動儀式,使大部分求職者找到了合適的就業(yè)崗位,通過現(xiàn)場簽約,實現(xiàn)就業(yè)36人,收集發(fā)布用工信息64條。
七是積極落實稅費減免等各項優(yōu)惠政策,加大對《再就業(yè)優(yōu)惠證》的審核、發(fā)放及管理,對持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》從事個體經(jīng)營的130名下崗失業(yè)人員減免各種稅費累計達46.3萬元。
八是為10名下崗失業(yè)人員提供小額擔(dān)保貸款30萬元,占目標(biāo)任務(wù)的25%,實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)職業(yè)介紹182人,占目標(biāo)任務(wù)的73%。
九是積極引導(dǎo)下崗失業(yè)人員轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,鼓勵自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè),不斷拓寬就業(yè)渠道。
十是加強了社區(qū)勞動保障工作平臺建設(shè),為全面推動清水就業(yè)再就業(yè)工作發(fā)揮了積極作用。(陳云平)
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