個體養(yǎng)老標準統(tǒng)一 今年個人按每月230元繳費
本報訊[記者 魏軍虎 漆艷 通訊員 李軍]今年我市城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險，繳費基數(shù)核定為全省上年度在崗職工平均工資的20％，此舉意味著自由身份參保人員繳費基數(shù)執(zhí)行統(tǒng)一標準。
今年我市將全面實行養(yǎng)老保險新的計發(fā)辦法，根據(jù)省上正在制定具體的基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法，取消了個體參保人員在繳費基數(shù)上限和下限之間任意選擇繳費基數(shù)的繳費形式，每月按8％的比例將養(yǎng)老保險費劃入個人帳戶，經(jīng)測算今年個體按每月230元繳費。
同時，在省上沒有公布去年全省平均工資之前，職工個人繳納養(yǎng)老費仍執(zhí)行2004年的標準，即13623元，月平均工資為1135.2元。對于個人月平均工資低于全省上年度月平均工資60％的，按60％核定繳費工資。對于個人月平均工資高出全省月平均工資300％的部分，則不計入繳費基數(shù)，待去年全省在崗職工平均工資公布后再調(diào)整補收。
此外，2006年我市企事業(yè)單位和企業(yè)化管理的事業(yè)單位以及黨政機關和人民團體招用的勞動合同制工人。單位繳費按核定的本單位繳費工資20％，職工個人按核定的本人繳費工資8％繳納基本養(yǎng)老保險費，并且規(guī)定單位繳費不再劃入個人帳戶，個人帳戶全部由個人繳費組成，單位繳費不全部進入統(tǒng)籌基金后，職工的負擔不會增加，待遇也不會降低。
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